新闻分类
政府对用人单位安排残疾人就业有什么规定?
作者: 发布于:2019/6/12 浏览量:504
政府对用人单位安排残疾人就业有什么规定?
答:用人单位(具体指机关、团体、企业、事业单位和民办非企业单位)应当按照本单位在职职工总数1.5%的比例安排残疾人就业,并为其提供适当的工种和岗位。未安排残疾人就业或者安排残疾人就业未达到规定比例的,应当缴纳残疾人就业保障金。
上一篇: 政府在扶持残疾人从事个体经营有什么优惠政策? | |
下一篇: 加班费引起的劳动争议怎样处理,有待思考! |
新闻动态